點擊這里給金令牌獵頭顧問發消息
 金令牌首頁 金令牌獵頭 十佳職業經理人評選 最佳雇主評選 加入俱樂部 《職業經理人周刊》 會員區   薪酬調查報告登錄 簡體 
Rss訂閱
首頁-人力資源類-最新入圍人選     更多>>
北京俏江南集團人力資源總監
馮斌先生
江淮汽車集團有限公司JAC大學校長
康易成女士
創維數碼控股有限公司人力資源總監
畢波先生
惠州實業集團總監
史為建先生
 個人專訪:創新環境下談創新
騰訊專訪嘉賓:創新環境下談創新 http://news.QQ.com   2006年05月28日16:47     時間:10:45 嘉賓:北京總部基地總裁助理 主持人(芬芬):我們這一次電視欄目創新是在總部基地這樣一個很具有創新活力的環境里面召開的。您是否可以談一下總部基地自身的創新體現在哪些方面? 嘉賓:這個問題要從總部基地的起源來談,它具有很強的創新意識。因為總部基地是作為一個資方與政府合作來開發的項目,它的主體是中關村科技開發區豐臺園,資方是英國的一家投資公司。 這樣的話就會出現一個問題,全國各地的高新區都是政府運作,政府管理。唯獨總部基地是采用一個完全市場化的手段,由企業運作,企業經營管......
 
年薪 不限 15萬 25-35萬 50萬 100萬 200萬 500萬
返回首頁
人力資源類-最新入圍     更多>>
用友軟件股份有限公司副總裁
吳曉冬先生
**人力資源總監
白楊女士
北京萬和恒運工貿集團人力資源總監
袁利暉女士
北京神舟商旅酒店投資管理公司總裁助理
謝靜女士
 個人專訪:關于上市公司組織設計及管理的幾點看法
現代企業理論尤其是交易費用學派認為:企業是降低市場交易費用而出現的,當企業規模不斷膨脹形成象GM、GE、IBM這樣的巨型公司時,企業內部管理層次延伸使得企業內部協調溝通控制等交易費用大大提高,當企業規模超過企業能夠降低的市場交易費用時,也就意味著在理論上達到了“企業的效率邊界”,因此,采用集團化管理,通過統一采購、結算、制造、營銷等達到規模效益,通過在這個大系統內各要素間的互動和協同,使系統產生了創新和發展的推動力量,即協同效應,也就是1+1>2。 但是集團化管理也遇到了很多問題,比如平行部門太多導致總裁的精力被分散,信息傳遞渠道不明確,支持決策的信息較為復雜,需要較高的協調成本。企業的增值流程及核心部門的重要......

返回首頁
人力資源精英-推薦入圍人選
醫藥醫療行業 人力資源總監 劉女士
42歲,已婚,2014年畢業于北京化工大學 工商管理 學歷:碩士;2007年畢業于中國人民大學 人力資源 學歷:碩士。10年以上工作經驗。2018年5月至今 在※※公司 任 人力資源總監。醫療衛生服務 工作描述: 1、協助完成各地醫院的收購工作,人員盤點及人員配置,1年時間共協助完成10家醫院公司的收購及新建工作,協助各地醫院完成證照的申請及變更; 2、組建子集團及全國HRBP團隊,共計24人; 3、完成公司績效管理制度,并對提成獎金進行歷史同期測算及未來…
金融投資行業 總經理助理(主持工作) 夏女士
38歲,已婚,2005年畢業于 河北科技大學 環境科學與工程 學歷:本科;2020年畢業于北京交通大學 MBA(人力資源方向) 學歷:MBA。10年以上工作經驗。2017年5月至今 在※※公司 任 總經理助理(主持工作)。保險公司,人力資源部總經理助理(主持工作) 工作職責: 1、根據公司戰略規劃和管理制度,制定并完善人力資源戰略、體系、制度并監督落實。 2、制定人力資源規劃并推動實施,規劃、指導、協調公司各項人力資源管理與人員發展事務,促進公司經營目…
廣告傳媒行業 區域招聘經理 吳女士
40歲,已婚,2005年畢業于上海對外貿易學院 國際經濟與貿易 學歷:本科。10年以上工作經驗。2018年10月--2019年10月 在※※公司 任 區域招聘經理。華語傳媒,電梯媒體廣告銷售公司。 崗位職責:負責華東、華北區域的招聘工作。 績效:入職3個月,完成北京銷售團隊副總經理崗位的招聘任務;6個月完成杭州銷售團隊副總經理崗位的招聘任務 2016年4月--2018年5月 在 蘇寧體育傳媒( 原PPTV) 任 上海區HRBP蘇寧控股集團旗下的互聯網體育傳媒,專門負責體育賽…
制造加工行業 人事行政經理 張先生
30歲,未婚,2016年畢業于龍巖學院 美術學 學歷:本科。5年工作經驗。2018年12月至今 在※※公司 任 人事行政經理。2018年12月至2019年12月主要負責公司維修類配件的購買,聯系供應商,處理供應商貨款的給付。2019年12月至今從事公司人事行政類工作,主要負責公司人員管理,日常辦公問題的處理,以及員工關系處理,人員招募等。 2016年9月--2018年12月 在 上海鏈家房地產經紀有限公司 任 銷售經理工作職責:通過電話或者網絡等相關渠道發覺客戶,邀約客…
廣告傳媒行業 人力資源總監 馬先生
37歲,已婚,2005年畢業于澳大利亞維多利亞大學 人力資源管理 學歷:本科;2005年畢業于遼寧大學 國際商務 學歷:本科。10年工作經驗,有海外工作、學習經驗。2017年2月至今 在※※公司 任 人力資源總監。公關策劃公司廣告/會展/公關 工作描述: 1.制定公司戰略人力資源規劃。進行人力資源相關制度的設計并監督執行。 2.根據公司年度經營戰略,進行人力資源部門KPI指標分解和落地工作。 3.構建和完善適應公司發展需要的人力資源管理體系,統籌人力各模塊…
獵頭咨詢行業 負責人 呂先生
41歲,已婚,2013年畢業于對外經貿大學 人力資源管理 學歷:本科;2002年畢業于內蒙古工業大學 化學工程與工藝 學歷:本科。10年以上工作經驗。2017年8月至今 在※※公司 任 負責人。為企業提供管理咨詢服務,提升其管理水平,助力企業成長;開展知識服務;開拓 O2O 社 群服務模式,搭建 HR 專家、企業家、投資者的互聯互助社區。 2014年7月--2017年8月 在 安邦保險集團 任 人力資源副總經理保險(全球化金融集團,世界500強,互聯網金融踐行者。下轄銀…
電力能源行業 人力資源總監 劉先生
38歲,已婚,2004年畢業于齊齊哈爾大學 化學教育 學歷:本科。10年以上工作經驗。2016年10月至今 在※※公司 任 人力資源總監。石油/石化/化工/燃氣工作描述: 主要職責:管理班子成員(分管人力資源、行政、總經辦) 1.東北區域項目公司收并購人事行政管理模塊的盡調與接收 2.集團管理體系在項目公司的建設、推廣實施 3.集團企業文化在項目公司的建設、推廣實施 4.人才梯隊與儲備干部培養方案的設計與實施 5.黨支部、工會的建設與活動組織實施 6…
旅游酒店行業 培訓中心副總經理 王先生
33歲,已婚,2010年畢業于南京工程學院 社會工作 學歷:本科。10年以上工作經驗。2019年3月至今 在※※公司 任 培訓中心副總經理。工作描述:培訓學院組建和體制搭建 2016年6月--2019年2月 在 海航集團下屬寧波航空 任 人資行政總經理2017.11 - 至今海航現代物流下屬某投資企業 人資行政總經理 工作描述:全面統籌公司人資行政業務。 2016.06 - 2017.11海航集團下屬寧波航空人資行政總經理 1、制定符合公司發展戰略的人資行政體系,落實集團人力資源戰…
金融投資行業 力資源總監 晏女士
45歲,已婚,2004年畢業于英國威爾士大學 工商管理 學歷:碩士;1997年畢業于首都體育學院 運動醫學 學歷:本科。10年以上工作經驗。2019年6月至今 在※※公司 任 力資源總監。保險公司 -參加高管例會,參與公司人力和行政條線業務決策,日常工作目標糾偏、并監督執行落地; -建立職級體系、人才盤點地圖和人才發展路徑; -完善在職員工培訓體系和課程框架和推廣應用; -優化績效體系選取可量的化考核因素; -EHR人力系統、OA辦公系統的流程優化和效能提…
金融投資行業 人力資源總監 楊先生
37歲,已婚,2006年畢業于首都經濟貿易大學 人力資源管理 學歷:本科。10年以上工作經驗。2015年3月至今 在※※公司 任 人力資源總監。基金/風投 人力資源總監/業務發展部總經理/證券類牌照總經理 個人業績: 完成公司前期籌備工作,搭建組織架構、公司/部門/崗位等職責,業務發展方向設計,人力資源戰略布局等人力資源規劃工作; 完成人力成本測算,并根據組織架構和職責設計完成公司人力資源招聘體系的搭建,完成核心團隊人員的組建,特別是基金核心人…
更多人選>>
關于我們 | 招聘獵頭 | 獵頭 | 自助獵頭 | 懸賞招聘 | 十佳職業經理人評選 | 年度最佳雇主評選 | 會員登錄 | 企業 | 職位 | 設為主頁
聯系我們 | 法律聲明 | 搜索 | 獵頭招聘 | 獵頭公司 | 《職業經理人周刊》 | 職業經理人俱樂部 | 沙龍活動 | 資訊 | 刊例 | 收藏本站
Copyright® 版權所有  獵頭服務 微信:AirPnP   TEL:010-85885475   E-MAIL:club@execunet.cn
點擊這里給金令牌獵頭顧問發消息 獵頭顧問
水果乐园免费试玩 加拿大28实用小技巧 网友nba比分直播 香港六合彩白小姐全部资料 今晚双色球预测最准确 股票融资排行 欧洲女子篮球比分 湖北快三一定牛走势 北京赛车pk开奖视频 体彩p5 赚微信红包的麻将app 重庆快乐十分开奖软件 三分pk10是哪里的 即时网球比分直播 球探体育比分app为什么下载不了 海南琼崖麻将旧版本 上海时时彩哪里买的